Nasıl kullanılır?
- Başlangıç tarihini seçin; alan bugünün tarihiyle açılır.
- Bitiş tarihini seçin. Bitiş başlangıçtan önceyse araç tarihlerin yerini kendisi değiştirir.
- Bitiş gününü de saymak istiyorsanız kutuyu işaretleyin. Örneğin 1–5 Mayıs arasında kaç gün izinde olduğunuzu hesaplarken iki uç gün de sayılır: 5 gün.
- Hafta sonunu seçin. Türkiye’de çoğu işyeri için cumartesi ve pazardır; cumartesi çalışılan işlerde “Yalnızca pazar” seçeneğini kullanın.
Hesaplama mantığı
Toplam gün, iki tarih arasındaki takvim günü farkıdır: 1 Ocak ile 31 Aralık 2026 arasında 364 gün vardır, iki uç gün de sayılırsa 365. Hafta ve gün sonucu toplamı 7’ye böler. “Yıl, ay, gün” satırı, takvimdeki gerçek ay uzunluklarına göre tam yılları ve ayları sayar; 31 Ocak’tan 29 Şubat 2024’e “1 ay” geçmiş sayılır, çünkü şubatın 31’i yoktur.
İş günü sayısı, seçilen hafta sonu günleri çıkarılarak bulunur. 2026 yılı, iki uç gün de sayıldığında cumartesi-pazar tatille 261 iş günü içerir. Resmî tatiller düşülmez; gerekiyorsa bunları elle çıkarın.
Türkiye’deki resmî tatiller
İş günü hesabında düşmeniz gerekebilecek resmî tatiller, 2429 sayılı Kanun’a göre şunlardır: 1 Ocak, 23 Nisan, 1 Mayıs, 19 Mayıs, 15 Temmuz, 30 Ağustos, 29 Ekim (28 Ekim öğleden sonra yarım gün), Ramazan Bayramı (arefe yarım gün + 3 gün) ve Kurban Bayramı (arefe yarım gün + 4 gün). Dini bayramlar her yıl yaklaşık 11 gün öne geldiği için tarihlerini Ramazan Bayramı ve Kurban Bayramı sayfalarından kontrol edebilirsiniz.
Kullanım örnekleri
- İhbar süresi: İş Kanunu’na göre ihbar süresi kıdeme bağlıdır: 6 aydan az çalışanlar için 2 hafta, 6 ay–1,5 yıl için 4 hafta, 1,5–3 yıl için 6 hafta, 3 yıldan fazla için 8 hafta. İşe giriş ve çıkış tarihleri arasındaki “Yıl, ay, gün” sonucu hangi dilimde olduğunuzu gösterir.
- Yıllık izin: kıdemi 1–5 yıl olanlar yılda en az 14, 5–15 yıl olanlar 20, 15 yıldan fazla olanlar 26 iş günü ücretli izin hakkına sahiptir.
- Kira ve sözleşmeler: sözleşmenin başlangıç ve bitiş tarihleri arasında kaç gün kaldığını ya da bir kira döneminin kaç gün sürdüğünü bulun.
- Vade ve faiz: mevduat ve senet faizleri gün üzerinden hesaplanır; vadeye kaç gün kaldığını buradan bulabilirsiniz.
- Hamilelik ve bebek: son adet tarihinden bugüne kaç hafta geçtiğini “Hafta ve gün” sonucu gösterir.
Yasal sürelerde (itiraz, dava, tebligat gibi) sürenin nasıl başlayıp bittiğine dair özel kurallar vardır; örneğin son gün resmî tatile denk gelirse süre genellikle izleyen ilk iş günü biter. Böyle durumlarda bir hukukçuya danışın. Bir tarihe gün eklemek ya da çıkarmak için tarihe gün ekleme aracını kullanın.
Sık sorulan sorular
İki tarih arasındaki gün sayısı nasıl hesaplanır?
Bitiş tarihinden başlangıç tarihi çıkarılır. Araç bunu takvim günleriyle yapar; iki uç günü de saymak istiyorsanız “Bitiş gününü de say” kutusunu işaretleyin.
İş günü hesabında bayramlar düşülüyor mu?
Hayır. Araç yalnızca seçtiğiniz hafta sonu günlerini çıkarır. Resmî tatilleri ve bayramları sonuçtan elle düşmeniz gerekir.
Bitiş günü dahil mi?
Varsayılan olarak hayır: 1 ile 4 Ekim arası 3 gün sayılır. İzin, kiralama veya etkinlik süresi gibi iki ucun da sayıldığı durumlarda kutuyu işaretleyin; sonuç 4 gün olur.
Geçmişteki bir tarihten bu yana kaç gün geçtiğini bulabilir miyim?
Evet. Geçmişteki tarihi başlangıç olarak, bugünü bitiş olarak girin ya da tarihleri ters girin; araç sırayı kendisi düzeltir.
Son güncelleme: 8 Ekim 2026